Offre d’emploi : agent·e de recherche à l’organisation d’événements | Poste comblé

Le Centre de recherche en éducation et formation relatives à l’environnement et à l’écocitoyenneté (Centr’ERE) de l’Université du Québec à Montréal est à la recherche d’un·e agent·e de recherche à l’organisation d’événements!

MANDAT :

Travaillant étroitement avec les responsables de la coordination du Centr’ERE, la personne recherchée pour ce contrat offre un soutien logistique et technique à l’organisation d’une série d’activités en éducation relative à l’environnement qui auront lieu en modalités hybrides (à l’UQAM et en ligne) tout au long des deux semaines du 4 au 15 octobre.

RESPONSABILITÉS :

  • Co-organise les réunions de planification des événements, faire les comptes rendus et les envoyer aux membres du comité organisateur;
  • Prépare les listes d’invité·e·s avec leurs coordonnées, les contacte, fait les suivis auprès d’eux·elles pour la programmation et la participation;
  • Coordonne les aspects logistiques et techniques du séminaire, dont la gestion des séances Zoom, (enregistrement, surveillance, diffusion en direct, etc.);
  • Participe aux communications et à la promotion de l’événement;
  • Réalise les suivis après l’événement : évaluation, remerciements, mise en ligne des enregistrements;
  • Rédige un résumé des événements.

EXIGENCES :

Statut étudiant à l’UQAM.

COMPÉTENCES RECHERCHÉES : 

  • Bonnes connaissances informatiques en général (PC et Mac) ;
  • Très bonne maîtrise du français écrit , bonne capacité de communication orale;
  • Expérience en organisation d’événements

ATOUTS CONSIDÉRABLES :

Expérience en organisation d’événements Zoom.

Scolarité : Une préférence est accordée à un·e étudiant·e de l’UQAM en communications, sciences de l’environnement, éducation, sciences politiques, sociologie ou dans un autre domaine connexe.

Intérêts : Un intérêt pour les enjeux socioécologiques et éducatifs constitue un atout important.

CONDITIONS DE TRAVAIL : Les conditions de travail et les salaires répondent aux normes établies par l’Université du Québec à Montréal. 

  • Contrat de 120 h avec possibilités de prolongement.
  • Un peu moins de 10 heures par semaine.
  • Disponibilité accrue exigée autour de la période d’événements (4 au 15 octobre).

Poste comblé!